L'INNOVATION : Epimanagement® applique au management la force de la logique épigénétique de la pensée chinoise qui échappe à nos approches occidentales, et sa vision d'un monde en perpétuel changement.

RESULTAT: Aucun rapport avec ce qui est aujourd'hui pratiqué:

• Epimanagement détecte 5 types d'intelligences insoupçonnées et indispensables à l'équilibre et à l'épanouissement de votre entreprise, de son organisation, de ses aménagements, de vos collaborateurs, services, équipes et développement de projets.

• Détecte aussi les flux d'interactions qu'entretiennent ces intelligences, flux susceptibles de générer des contradictions s'ils ne sont pas équilibrés. Des contradictions sous-jacentes qui déséquilibreront l'entreprise qui , dans ces conditions, ne pourra jamais être vraiment performante ni capable de rebondir en période de crise.

Ces intelligences et leurs interactions échappant  aux réflexions et méthodes analytiques occidentales de management et à leurs outils les plus récents, voilà pourquoi l'humain reste imprévisible*, rendant aléatoires 60 % de vos résultats.

BENEFICE & VALEUR AJOUTEE:  Un  vrai scanne inattendu de ce qui sous-tend et conditionne l'équilibre de votre entreprise et de vos RH,  ainsi qu'inévitablement, à portée de main, de nouveaux leviers de Leadership, de Créativité, de Croissance et d'Epanouissement tout autant inattendus!

Pour un leadership " inspirant " car conjuguant ETHIQUE et Sens POLITIQUE quels que soient les retournements de conjoncture.